La Ville en tant qu'employeur
Code déontologique (PDF, 1.09 MB)
Plan diversité
Plan diversité (PDF, 446.04 KB)
Travailler lorsqu'on est en situation de handicap
La Ville de Bruxelles a une politique de diversité, non-discrimination et d'égalité des chances, et est principalement à la recherche de talents.
Les candidats en situation de handicap peuvent transmettre leur candidature par e-mail à l'adresse jobinfo@brucity.be accompagnée de l'attestation de reconnaissance de leur handicap ou de leur numéro de reconnaissance auprès du PHARE ou d'un autre organisme.
Le coordinateur du plan d'intégration regarde les CV et comment le lieu peut être ajusté par le candidat en situation de handicap. Il suit le candidat pendant le processus de sélection et au cours des premiers mois après sa nomination.
Rapport annuel 2020 - Ressources humaines (PDF, 3.12 MB)
Rapport annuel 2019 - Ressources humaines (PDF, 2.14 MB)
Rapport annuel 2018 - Ressources humaines (PDF, 5.56 MB)
Rapport annuel 2017 - Ressources humaines (PDF, 6.63 MB)
Rapport annuel 2016 - Ressources humaines (PDF, 7.37 MB)
- Règlement de travail (PDF, 184.62 KB)
- Statut du personnel (PDF, 2.14 MB)
