Emploi. Réinsertion via la propreté publique

   

Ce projet d'insertion socioprofessionnelle pour les demandeurs d'emploi peu qualifiés qui résident dans le périmètre du contrat de quartier Les Quais est mené en collaboration avec le Service propreté de la Ville. Ce service forme et engage des personnes issues du CPAS aux métiers de la propreté. Une formation composée d'un module théorique et d'un apprentissage pratique sur le terrain. Au terme de sa formation, le futur agent sera :

• responsable de la propreté de son périmètre,
• le relais pour les problèmes qu'il ne peut régler seul comme les dépôts clandestins, les poubelles endommagées...

Formations

Les agents formés dans le cadre du contrat de quartier reçoivent également une formation spécifique pour l'utilisation de matériels dont le maniement nécessite un apprentissage comme les balayeuses manuelles, les aspirateurs urbains... Les stagiaires ont également la possibilité de suivre une formation pour l'obtention d'un permis C (poids lourds).

Plan Win-Win

Depuis le 1er janvier 2010, de nouvelles catégories de travailleurs permettent à un employeur, comme la Ville de Bruxelles par exemple, de bénéficier d'une déduction salariale pour tout engagement effectué en 2010 et 2011. Ce plan est appelé plan d’embauche Win-Win.

Candidatures

Les personnes intéressés peuvent poser leur candidature :

• Direction du Service de la Propreté publique de la Ville de Bruxelles
  Quai de la Voirie, 1
  1000 Bruxelles